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EFQM-Modell umsetzen

 

Analyse, Planung und Start der Excellence-Reise in Richtung Ludwig-Erhard-Preis

 

Unter meiner Leitung sind wir mit dem Unternehmen Glow & Tingle, Klaus Kobjoll Seminare zweimal bei der Deutschen Auszeichnung von Spitzenleistungen im Wettbewerb angetreten – und haben nach einer Finalisten-Runde 2007 den "Ludwig-Erhard-Preis" 2009 gewonnen. Eine grandiose Auszeichnung - der  „Deutsche Wirtschaftsoskar“!

Business Excellence habe ich im Schindlerhof quasi mit der „Muttermilch“ aufgesogen.  Viele Jahre engagiert daran mitgewirkt Spitzenleistungen zu erreichen.

Das fachliche Know How habe ich mir durch die Ausbildung zum EFQM European Assessor angeeignet und kenne somit beide Seiten der Medaille - sowohl Theorie als auch Praxis.

Auf Grundlage einer Selbstbewertung nach dem EFQM-Modell erarbeiten wir uns ein quantifiziertes Bild von Ihrem derzeitigen Stand, planen die Schritte Ihrer Excellence-Reise und starten diese gemeinsam.

Mein persönliches Committment zu Excellence drücke ich durch die Partnerschaft mit der Initiative Ludwig-Erhard-Preis aus www.ilep.de

 

"2013 haben wir die strategische Entscheidung getroffen, uns für 2014 dem Verfahren "Recognised for Excellence" der Inititative Ludwig-Erhard-Preis zu stellen. Frau Wilmowicz hat uns dabei von der ersten Minute bis zum Assessment unterstützt. Sie hat es nicht nur verstanden, alle Mitarbeiter für das Thema zu begeistern, sondern auch durch eine bewundernswerte Mischung aus Beharrlichkeit und Zuspruch uns alle bei der Stange zu halten. Besonders wertvoll war für uns unter anderem, dass es Frau Wilmowicz gelungen ist, die Anforderungen des Bewerbungsverfahrens mit den Möglichkeiten und Ressourcen eines KMU-Unternehmens in Einklang zu bringen. Ihre pragmatischen Lösungsimpulse haben unser tägliches Handeln nachhaltig positiv beeinflusst."

Walter Trummer
Trummer Holding GmbH

„Liebe Meike, Ich bin immer noch stolz auf unseren Preis. Die Bewerbung war großartig gemacht.“

Dein Klaus Kobjoll

Ludwig-Erhard-Preis 2009